“手指口述”工作总结    

为贯彻落实公司推进“岗位描述、手指口述”的要求、加快公司安全文化建设、规范标准化安全操作方法，此次语言考核是对我公司“岗位描述手指口述”工作开展情况的一次检验和促进。相信通过这次考核，一定能带动更多的职工按章操作，积极进行安全确认，在全公司形成由物本安全管理上升到人本安全管理，再上升到心本安全管理的良好局面，最终实现安全生产。

为了适应现代技术发展的要求，紧跟集团公司的大发展步伐，进一步增强职工的技术素质和能力，打造一支技术过硬的团队，公司公用工程车间结合生产工作实际，开展岗位技术练兵，进一步提升员工的岗位技术水平。为了真正起到以赛促学的目的，该车间提前把现场考核内容和评分标准发放到每个参赛选手中，要求他们利用工余时间，苦练基本功，通过相互交流，取长补短，达到共同提高的目的。通过技术练兵活动，进一步激励一线员工在提高业务技能方面“比、学、赶、帮、超”，增强员工的进取心和拼搏精神，营造了练技术讲奉献的良性竞争氛围。对系统开车、故障排除、质量检验、消防救援等日常工作流程从语言及动作进行了科学的规范。员工通过进行“手指口述”和岗位描述演示，运用心想、眼看、手指、口述等一系列行为，对与安全有关的每一道关键工序、每一处关键部位，每一个关键环节进行确认，使人员注意力高度集中，避免操作失误，从而减少事故实现安全操作。

公用车间立足实际，通过宣传教育、制定方案、开展竞赛，形成全方位、多层次的宣传教育格局，做到了“手指口述”你知、我知、他知，营造了推行“手指口述”法的浓厚氛围。同时，采取督导检查、考核评比等有效手段，继而把排查隐患、规范操作、安全确认在实践过程中提高、渗透，最终使职工认识、认同、接受，并逐步转化为职工的自觉行动，真正实现了事事有标准、处处有规范，为企业安全生产增设防线。

“岗位描述手指口述”工作以来，取得了不错的成绩，达到了预期的效果，激发了车间、班组的工作热情，进一步增强了职工的安全防范意识，促进职工主动学业务的积极性，为安全生产奠定坚实基础。