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公司召开女工代表座谈会
发布时间:2015-04-02     浏览量:2301   分享到:
公司召开女工代表座谈会
    万文文说:“精细化管理主要就是开源节流,在工作中,我们要忘记自己是女人,要像男人一样奋斗,做个女汉子!”张君芳说:“婆媳之间相处,首先要多沟通、多交流,每次回家不要忘记给婆婆带礼物,要在内心感激婆婆、孝敬婆婆,这样婆媳之间就会其乐融融。”这是女职工代表座谈会的发言现场。
    4月1日,公司工会组织召开女职工代表座谈会,公司纪委书记兼工会主席周树成和30余名女职工代表欢聚一堂,面对面畅谈感受,交流工作。
    会上,来自各岗位的女职工纷纷结合公司“精细化管理年”总体思路,从个人工作入手,谈体会、话认识。面对家庭,如何平衡工作和家庭事务的关系,结合各自经历和自身体会分别做了精彩发言。
    周主席对女工代表提出三点要求:一是要学习先进,争创先进,以先进为代表,发扬吃苦耐劳,爱岗敬业的精神。二是要加强学习,提高业务素质,勤学善思,加强学习修养。三是要乐于奉献,坚守家庭美德、职业道德和社会公德,承担家庭责任。鼓励大家坚定信心,珍惜机会,积极发挥自身的才能,挖掘自身潜力,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。做一个阳光、充满正能量,知识性的女性,在各自岗位上充分发挥女性的细心、认真的长处,高质量、高标准完成各项工作。

“五好文明家庭”

“巾帼建功标兵”

“孝亲敬老之星”
    座谈会期间,还宣读了《计划生育管理须知》,表彰了赵京、宋轶媛等7户“五好文明家庭”,万文文等7名同志“巾帼建功标兵”,张瑞萍等5名同志“孝亲敬老之星”。