中国化工报：发挥员工的“根基”作用
发布时间：2015-03-13 浏览量：2553 分享到：
发挥员工的“根基”作用
作者：赖长春 2015年02月26日 来源：中国化工报
面对新常态，企业纷纷拟思路、订措施。企业要应对挑战、抢抓机遇，需要一个良好的经营环境，离不开广大员工的热心参与和支持。寻方向、找目标固然重要，依靠全体员工的智慧和力量强基固本，站稳脚跟更不能忽视。作者：赖长春 2015年02月26日 来源：中国化工报
美国加利福尼亚的油杉高达二三十米，支撑起这些参天大树经受风雨考验的，正是盘根错节、底盘扎实的树根。如果说企业在严峻的形势面前是屹立于市场之林的一棵树，那么一个组织性能优化、业务素质良好的员工队伍则是企业的根基。企业要顺应经济新常态，把“根”培育好，这需要管理者的努力。
企业要增强新形势下的凝聚力和向心力，管理者首先要敢于担当责任。企业管理者面对各种困难和挑战，需要敢于担当、敢于负责的精神和勇气，事不避难、义不逃责，敢于触及矛盾，敢于承担责任，而不是出现问题动辄归咎下属，推诿扯皮、敷衍塞责。只有以公正利他的精神、勇担责任的气度、真诚务实的作风、坚强果断的毅力，才能让自己成为员工的表率，成为群众的榜样和追随者。
群众是经济发展新常态的实践者，管理者要对企业的人力资源状况进行重新分析和评估，根据每个人的特点，寻找能够发挥其自身特长、又能更好适应新形势要求，利己利企的职业成长途径。企业要根据每个人的特点进行优化组合、排兵布阵，将人员安排在最恰当的岗位，企业的人力资源才能焕发出新的生机和活力。
当企业面临危机或业绩下滑的时候，员工容易产生失望、消极等负面情绪。企业应多了解员工的想法，多些尊重、多些理解、多些关心、多些认可和鼓励，以正面激励的方式提高员工的积极性。每个企业都是员工赖以生存的家园，员工都是企业发展的慧根，员工的作用发挥好了，企业就能根系发达，像油杉一样枝繁叶茂。
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